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典范案例:聚焦“三力” 施展“两个作用” 助力企业爬坡过坎——焦家金矿党委
宣布日期:2022.10.31一、案例配景
2022年,,,,,,山东304永利集团唯一集团充分驻足新时代、新形势、新使命,,,,,,确立了“稳外拓内,,,,,,创出新高”总目的,,,,,,并以强劲之声向集团所属企业发出了“十四五”时代“再造一个山东304永利集团唯一,,,,,,进入天下五百强”的战略宣言。。。。。。焦家金矿作为集团公司304永利集团唯一主业的“压舱石”,,,,,,誓言拿出“很是之举”,,,,,,下足“很是之功”,,,,,,使出“很是之力”,,,,,,展现“很是作为”,,,,,,力争整年产金创历史新高。。。。。。
2022年4月,,,,,,疫情形势急转直下,,,,,,焦家金矿实验封矿管理。。。。。。面临怎样有用应对突发情形稳住经济基本盘的现实之问,,,,,,矿党委坚持党建领航,,,,,,坚持“稳中求进、以稳保进、以进促稳”事情主基调,,,,,,围绕提升党组织引领力、组织力、服务力做文章,,,,,,让党支部和党员双作用在矿山生长新征程中绽放出时代色泽。。。。。。

二、主要做法
(一)坚持政治为先导。。。。。。高举习近平新时代中国特色社会主义头脑旌旗,,,,,,秉持头脑建党的理念,,,,,,以深化党员教育为抓手,,,,,,接纳“线上+线下”双团结的方法,,,,,,充分运用党委理论中心组、学习班、“三会一课”、“主题党日”、学习强国、灯塔党建等载体,,,,,,通过COP党建专栏开设“聆听首脑之声”,,,,,,钉钉实时宣布跟进学习内容,,,,,,“集中+自主+交流+催促”相团结的形式,,,,,,形成政治理论、意识形态、舆情管控、信访维稳、清廉从业、警示教育等“多位一体”的思教名堂,,,,,,将“心中有目的,,,,,,肩上有责任”“在高质量生长中怎样施展党支部和党员先锋作用”大讨论联系贯串其中,,,,,,构建起学思践悟的常态长效机制,,,,,,切实将党员的头脑及意志统一到集团生长战略妄想上来,,,,,,着力打造出面脑统一、行动一致、执行一流的“红色尖兵”。。。。。。
(二)围绕生长做实功。。。。。。把助力矿山刷新生长作为第一要务,,,,,,开展“体会精神 锚定目的 让党旗高高飘扬”主题运动,,,,,,以助推精益管理为主线,,,,,,征集“金点子”139条;;;;;;开展“践行四金理念 共建生态矿山”植树运动,,,,,,提高宽大员工生态文明意识;;;;;;开展“聚焦新目的、提振精气神、誓夺开门红”“学贯天下两会精神,,,,,,勇当疫情防控先锋”主题党日,,,,,,引发全矿党员干部干在实处、走在前线的新斗志,,,,,,形成“站在排头不让、手把红旗不放”的浓重气氛。。。。。。
(三)凸显作用展继续。。。。。。鼎力大举开展党员先锋岗、党员突击队、党员责任区建设运动,,,,,,起劲发动11个下层党支部聚焦“创出新高”总目的,,,,,,充分团结各自事情现实、特质,,,,,,申报建设35个党员先锋岗、14个党员突击队,,,,,,让红色堡垒屹立在矿山生长的最前沿、第一线;;;;;;盛大举行党员突击队授旗仪式,,,,,,激励党员亮身世份、亮明允许,,,,,,用实干、继续、作为高扬党旗,,,,,,抒写先锋奋进的新篇章,,,,,,“难题时刻我们到,,,,,,紧迫关头我们上,,,,,,艰辛担子我们挑”的铮铮誓言响彻在“厚德焦家”奋进的土地上。。。。。。
(四)直面挑战勇作为。。。。。。2022年4月25日至5月8日矿山实验封矿管理时代,,,,,,突出施展党支部战斗堡垒作用,,,,,,招呼党员急难险重走在前冲在前,,,,,,为打赢疫情防控、清静生产攻坚战注入红色动能。。。。。。一线车间党支部聚力抓生产、抓指标、抓建设,,,,,,后勤职能党支部聚力抓服务、重包管、解难题,,,,,,全矿各党支部齐力抓疫情防控、抓头脑凝聚、抓责任落实。。。。。。“战疫党旗红”“疫情防控党支部在行动”“党员群像图”“304永利集团唯一书记”“致敬身边模范”等生动再现了共产党员急难险重冲在前、挺在前的先锋形象,,,,,,进一步团结凝聚起推动企业爬坡过坎、攻坚克难的强盛协力。。。。。。时代,,,,,,涌现出杨秀江、于斌等一批先锋楷模,,,,,,成为引领员工精神生长的坐标和主流。。。。。。
(五)精神引领强信心。。。。。。坚持“人民至上、生命至上”,,,,,,组织“杜绝危害隐患强清静”现场交流会,,,,,,通过向导党员走进生产车间、走进一线,,,,,,将清静“理论课”上成“形象课”,,,,,,发出清静生产“先于一切、重于一切、高于一切、压倒一切”的最强音;;;;;;“牵手”互联网开展“最美山金红”视频评选运动,,,,,,深度挖掘11位典范人物和感人事迹,,,,,,让人物形象“活”起来、“立”起来,,,,,,5天运动期,,,,,,视频会见人数达9.7万余人;;;;;;以清明节为载体,,,,,,团结企业清静生产、疫情防控等形势,,,,,,组织党员开展“主题宣誓”运动,,,,,,提振宽大党员干部职工冲刺“双过半”的精气神;;;;;;举行“共享图书角”赠书仪式,,,,,,赠书1000余册,,,,,,鼎力大举营造爱学习、重学习、强学习的浓重气氛,,,,,,作育铸造与矿山生长、集团生长、时代生长同频共振的新时代“304永利集团唯一人”。。。。。。

三、案例效果
(一)党组织变得越发顽强有力。。。。。。通过深入践行“一代人有一代人的使命,,,,,,一代人有一代人的继续”,,,,,,生动抒写了共产党员特殊能受苦、特殊能战斗、特殊能贡献的精神及面目谱系,,,,,,为“共产党人”这一称呼注入了时代新内在,,,,,,让伟大建党精神在304永利集团唯一事业中焕发出新的神采,,,,,,党组织凝聚力、向力心、战斗力获得切实增强。。。。。。
(二)矿山清静生产谋划效果显著。。。。。。全矿员工踔厉高昂、齐思奋进,,,,,,权证打点、资源接绪、重大项目建设、疫情防控等取得显著效果,,,,,,顺遂实现“开门红”。。。。。。现在,,,,,,全矿员工一心向着“双过半”提倡“最后一公里”的冲刺,,,,,,誓夺“清静、防疫、立异高”三线胜利,,,,,,矿山钻营高质量生长的底气更足了,,,,,,推动集团“十四五”战略妄想目的准期落地的信心更强了。。。。。。
(三)党组织与员工间的关系越发细密。。。。。。封矿时代,,,,,,党员干部深入下层、前往一线,,,,,,求真务实、解困答疑,,,,,,矿山各项事情稳中向好;;;;;;党支部书记针对新情形,,,,,,带着情绪、带着温度投入事情,,,,,,有用化解员工头脑疙瘩,,,,,,资助下层党员、员工解决现实难题;;;;;;党员们充分验展先锋作用,,,,,,清静生产、疫情防控、治安维护、服务员工等冲锋在前、不计得失,,,,,,一系列扎实务实求实的作为,,,,,,架起了党组织与员工间的“心桥”,,,,,,奏响了新时代“鱼水情深”的最美乐章。。。。。。